Si on me demande de donner les points négatifs du programme, que dois-je faire ?
Vous les donnez. Vous pouvez calmer le jeu en amont en disant : « Si je postule c’est que le programme m’intéresse et donc que les points négatifs sont mineurs. »
Plutôt que de parler de points négatifs, qui risqueraient malgré tout de vous faire passer pour immodeste (c’est vrai ça, avez-vous suffisamment de recul pour juger ? pourrait se dire un jury vexé), vous pouvez admettre des « points de curiosité ».
« C’est difficile de parler de points négatifs car je n’ai pas toutes les clefs en main pour juger ce qui est négatif ou pas, je parlerais plutôt de « points de curiosité » et peut-être allez vous me répondre. Ils sont deux : « est-ce que la période de pratique est suffisante ? Est-ce que les grosses promotions ne sont pas un frein à l’esprit de promo ? »
Encyclopédie des entretiens de motivation 